• Selasa, 26 Januari 2021

    Lowongan Kerja Terbaru PT SiCepat Ekspres Indonesia Februari 2021

    Status pendidikan yang anda miliki bukanlah faktor utama anda untuk dapat bekerja bersama perusahaan yang anda inginkan, tingkat kelulusan merupkan faktor pendukung anda untuk dapat mengisi posisi yang lebih tinggi. Untuk dapat bekerja sama dengan perusahaan anda inginkan, yang dibutuhkan ialah kemampuan, pengetahuan, skill, dan potensi yang anda miliki. Hal tersebut merupakan penentu anda, layak ataupun tidak layaknya anda bekerja bersama perusahaan tersebut. Jadi untuk itu terhadap teman-teman yang ingin melamar pekerjaan silahkan, terlebih dahulu melatih diri anda secara baik dan meningkatkan pengetahuan yang anda miliki, dengan begitu ketika anda mencampakkan lamaran kerja, dan mengikuti seleksi yang disediakan oleh pihak perusahaan, anda tidak akan mengalami kesulitan ataupun hambatan.

    SiCepat adalah perusahaan ekspedisi sejak tahun 2004 yang meliputi transportasi udara dan darat. Dengan motto ‘Your Delivery is Our Priority‘, kami berkomitmen menjadi partner terpercaya khususnya bagi bisnis online dan e-commerce di selu1. Manager Special Project Management Deskripsi Peruh Indonesia. Dengan visi dan misi untuk menjadi yang terbaik dibidangnya. Area kegiatan usaha SiCepat saat ini meliputi transportasi untuk Udara dan Darat. Saat ini kami sudah memiiliki sudah memiliki 15 cabang dan 15 perwakilan yang tersebar di seluruh pelosok nusantara dan akan bertambah seiring dengan pertumbuhan kami. Motto kami adalah Your Delivery is Our Priority, dimana dengan motto ini kami akan berkembang dan maju seiring dengan kepercayaan pelanggan yang kami jaga. Saat ini PT SiCepat Ekspres Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Januari 2021. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT SiCepat Ekspres Indonesia dengan kualifikasi sebagai berikut.


    Lowongan Kerja PT SiCepat Ekspres Indonesia

    1. Senior Staff Recruiter

    Kualifikasi


    Pendidikan minimal S1 jurusan psikologi

    • Memiliki pengalaman kerja sebagai recruiter minimal 2 tahun (lebih disukai dari di industri logistik)
    • Dapat mengoperasikan MS. Office (Word, Excel, Powerpoint, dan Outlook)
    • Dapat mengadministrasikan alat tes psikologi dengan baik, kemampuan komunikasi dan Negosiasi yang baik
    • Terbiasa dalam merekrut karyawan dalam jumiah besar
    • Penempatan Jakarta Pusat
    • Deadline 30 Januari 2021

    2. Senior Staff Branch Controller

    Kualifikasi


    • Minimal pendidikan D3 / S1 Jurusan Akuntansi
    • Pengalaman kerja di bagian finance minimal 2 tahun
    • Dapat mengoperasikan Ms. Office dengan baik (khususnya Ms. Excel dan MS. Outlook) Dan sistem Petty Cash
    • Teliti, tanggung jawab, inisiatif, dapat bekerja secara individu dan kelompok, memiliki kemampuan analisa yang baik
    • Penempatan Lampung, Lombok, Manado, Banjarmasin, Kendari, Palangkaraya, Pekanbaru, Pontianak

    3. Staff Branch Controller

    Kualifikasi


    • Minimal pendidikan D3 / S1 Jurusan Akuntansi
    • Pengalaman kerja di bagian finance
    • Dapat mengoperasikan Ms. Office dengan baik (khususnya Ms. Excel dan MS. Outlook) Dan sistem Petty Cash
    • Teliti, tanggung jawab, inisiatif, dapat bekerja secara individu dan kelompok, memiliki kemampuan analisa yang baik
    • Penempatan Jakarta

    Deadline 07 Februari 2021


    Jika Anda memenuhi kualifikasi tersebut, dapat mengirimkan CV terbaru ke email


    recruitment@sicepat.com

    Subjek: Posisi yang dilamar


    Baca Juga : www.PUSATKERJA2.com

    Note :

     Wajib Follow IG @on_loker

     Join Group Loker : pusatkerja2