• Kamis, 04 Februari 2021

    Lowongan Kerja PT Saipem Indonesia Bulan Februari 2021

    Pusatkerja2.com - Sebelum anda mencantumkan lamaran kerja anda, sebaiknya anda terlebih dahulu berkas-berkas apa saja yang dibutuhkan perusahaan, serta sertifikat pendukung apa saja yang dibutuhkan. Dan ada baiknya juga peserta sebelum melemparkan lamaran kerja anda ke perusahaan yang anda inginkan sebaiknya anda check terlebih dahulu berkas lamaran anda, apakah masih ada berkas yang salah ataupun berkas yang kekurangan, dengan begitu peserta tidak akan mengalami kesalahan fatal pada tahap seleksi administrasi lamaran, banyak peserta yang gagal pada tahap seleksi administrasi dikarenakan kurangnya kewaspadaan pelamar dalam mencantumkan lamaran kerja mereka, bahkan ada juga banyak peserta yang melakukan kesalahan fatal yakni kurangnya melampirkan berkas pendukung yang mampu mendukung anda untuk diterima di perusahaan tersebut.

    PT Saipem Indonesia bergerak di bidang konstruksi dan instalasi minyak bumi dan gas alam. Perusahaan didirkan pada tahun 1995 dan berkantor pusat di Jakarta, Indonesia. Saipem Indonesia beroperasi sebagai anak usaha dari Saipem International B.V., industri kontraktor minyak dan gas berpusat di Amsterdam, Belanda. Saat ini PT Saipem Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Mei 2020. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Saipem Indonesia Persada dengan kualifikasi sebagai berikut. Saat ini PT Saipem Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Februari 2021. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama PT Saipem Indonesia dengan kualifikasi sebagai berikut.


    Lowongan Kerja PT Saipem Indonesia Bulan Februari 2021

    1. Human Resource Analyst

    • Min Sarjana Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, Manajemen TI atau bidang yang relevan
    • Min. Pengalaman 2 tahun sebagai Analis SDM atau peran serupa
    • Pengalaman menggunakan Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia
    • Kemampuan untuk membuat spreadsheet, bagan, dan presentasi terperinci
    • Keakraban dengan operasi SDM termasuk perekrutan, penggajian, dan tunjangan karyawan
    • Memiliki komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris
    • Keterampilan analitis dan kemampuan penelitian yang sangat baik


    2. Naval Engineer

    Kualifikasi

    • Min Sarjana Arsitek Angkatan Laut dan Pembuatan Kapal
    • Min. Pengalaman 5 tahun dalam peran serupa sebagai Naval Engineer
    • Memiliki komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris
    • Bersedia bekerja di Site
    • Memiliki pemahaman yang baik tentang Operasi dan Regulasi Laut
    • Memiliki pengalaman dalam inspeksi kapal
    • Pengetahuan dan pengalaman yang baik sebagai insinyur Angkatan Laut khususnya terkait dengan hidrostatik / hidrodinamik kapal, tambat dan struktur kapal


    3. Marine HSE Superintendent

    Kualifikasi

    • Gelar Sarjana minimal dari universitas terkemuka
    • Pengalaman minimal 10 tahun dan lebih disukai memiliki pengalaman di Dermaga
    • Komunikasi yang sangat baik dalam bahasa Inggris
    • Bersedia bekerja di lokasi
    • Kemampuan kerja tim dan pengawasan manajemen konstruksi
    • Memahami dan melakukan sesuai jadwal konstruksi
    • Kandidat harus memiliki pengalaman dalam konstruksi Komisioning (minyak / gas)
    • Kandidat harus memiliki pengalaman dalam memecahkan masalah instrumentasi


    4. Internship HR

    Uraian Tugas

    • Membantu tim rekrutmen dengan tugas rekrutmen
    • Berkomunikasi dengan kandidat dan menyiapkan wawancara dengan pengguna
    • Membantu tim rekrutmen dalam pengajuan dan pengecekan dokumen calon
    • Membantu tim rekrutmen dalam mengelola database resume


    Kualifikasi

    • Gelar Sarjana minimal dari universitas terkemuka
    • Komunikasi yang sangat baik dalam bahasa Inggris
    • Bersedia bekerja penuh waktu sebagai magang di kantor kami di Jakarta
    • Memiliki passion untuk berkarir di HR (Recruitment)
    • Ahli dalam Tim Microsoft


    5. Hook Up Coordinator / Superintendent

    Persyaratan:

    • Gelar teknik atau sederajat adalah suatu keharusan
    • Memiliki setidaknya dengan min. 15 tahun exp di EPCI & Industri Minyak-Gas
    • Memiliki pengalaman di area brownfield (platform langsung)
    • Kerja tim yang efektif, komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal
    • Harus dapat bekerja secara mandiri dan sebagai bagian dari tim multi-disiplin
    • Keterampilan pemecahan masalah yang sangat baik dengan dorongan untuk hasil
    • Kemampuan untuk menangani banyak tugas dan mengubah prioritas dalam lingkungan yang bergerak cepat
    • Bersedia bekerja dalam waktu singkat untuk tugas yang sangat bervariasi


    Tertarik untuk bekerja sama, silahkan kirim dan sertifikat terkait anda ke alamat :


    recruitment@saipem.com


    Baca Juga : www.PUSATKERJA2.com

    Note :

     Wajib Follow IG @on_loker

     Join Group Loker : pusatkerja2

    Follow by Email

    Pusatkerja2.com

    Pusatkerja2.com - Merupakan situs terpercaya yang memberikan informasi terbaru tentang lowongan kerja terbaru, baik itu BUMN, CPNS, Swasta, dan juga menyediakan informasi untuk peserta yang memiliki tingkat kelulusan seperti SMA, SMK, Diploma, Sarjana, dan Master.