Lowongan Kerja SMA SMK D1 D2 D3 D4 S1 PT Mulia Boga Raya Juni 2022

Pusatkerja2.com - Jangan pernah merasa malu, dengan kita yang terus menerus mengalami kegagalan, kegagalan merupakan langkah awal kita menuju masa depan yang cerah, dengan mengalami kegagalan tersebut kita dapat belajar, hal-hal apa saja yang harus kita ubah, dan kita kembangkan. Dan bila peserta mengalami penghinaan dari orang lain, ingat hal ini, mereka yang menghina anda adalah orang yang iri terhadap kemampuan anda ataupun usaha kerja keras anda. dan untuk meningkatkan ataupun mempermudah langkah anda untuk mendapatkan pekerjaan, sebaiknya peserta melakukan penelitian, seperti melakukan berbagai pertanyaan terhadap mereka yang telah memiliki pekerjaan, ataupun tanyakan hal-hal apa saja yang harus dikembangkan sebagai calon pekerja terbaru.

PT Mulia Boga Raya Tbk (Prochiz) berkomitmen tinggi untuk memasarkan produk-produk bernutrisi dan berkualitas tinggi untuk masyarakat Indonesia. Saat ini PT Mulia Boga Raya Tbk telah memproduksi berbagai jenis produk keju yang disukai oleh semua orang dari berbagai kalangan. Salah satu produk berkualitas tinggi dalam portofolio yang banyak disukai semua orang adalah produk keju pada merek Prochiz. 

Dan kini pihak perusahaan telah membuka rekrutmen terbaru dengan ketentuan yang dibutuhkan adalah sebagai berikut.

Lowongan Kerja SMA SMK D1 D2 D3 D4 S1 PT Mulia Boga Raya Juni 2022

1. Admin SAP

Deskripsi pekerjaan :

• Menginput data rencana/hasil produksi ke dalam sistem SAP.
• Berkoordinasi dengan Leader departement terkait ketersediaan bahan baku / finish good.
• Membuat laporan stock harian.
• Melakukan stock opname bulanan.
• Bertanggungjawab terhadap akurasi stock.

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal SMA
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun
• Usia maksimal 27 tahun
• Dapat bekerja menggunakan sistem (SAP HANA 760) atau WMS
• Mahir dalam menggunakan Ms. Office
• Jujur, disiplin dan berintegritas
• Bersedia bekerja shift
• Dapat bergabung secepatnya

2. Operator Produksi

Deskripsi pekerjaan :

• Melaksanakan proses produksi, dari penimbangan bahan baku hingga pengemasan
• Melaksanakan pembersihan ruangan produksi
• Mencatat semua kegiatan produksi dan penggunaan mesin dan alat

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal SMK/SMA sederajat
• Usia maksimal 25 tahun
• Diutamakan berpengalaman di industri makanan
• Pekerja keras, mampu bekerja secara individu dan bekerjasama dalam tim
• Bersedia bekerja sistem shift
• Jujur, tegas, bertanggung jawab dan berintegritas tinggi

3. Analyst Microbiology

Deskripsi pekerjaan :

• Dapat melakukan analisa TPC, Staphyloccocus aureus, E.coli, Coliform, Yeast Mould, Enterobacter, Salmonella spp, Listeria monocytogenes
• Dapat melakukan preparasi media
• Dapat melakukan kultur bakteri
• Membuat stok pemakaian media harian
• Bertanggung jawab terhadap semua analisa yang dilakukan.

Kualifikasi :

• Minimal S1 Biology/ Microbiology
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun dalam analisa mikrobiologi
• Usia maksimal 25 tahun
• Mahir dalam menggunakan Ms. Office
• Jujur, disiplin dan berintegritas
• Bersedia bekerja shift
• Dapat bergabung secepatnya

4. Analyst Physchem

Deskripsi pekerjaan :

• Dapat melakukan analisa kadar air, kadar garam, ph, kadar lemak, kadar protein, analisa air, analisa COD, TSS.
• Membuat stok pemakaian reagent harian
• Bertanggung jawab terhadap semua analisa yang dilakukan.

Kualifikasi :

• Minimal SMK Kimia
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun dalam analisa makanan
• Usia maksimal 25 tahun
• Mahir dalam menggunakan Ms. Office
• Jujur, disiplin dan berintegritas
• Bersedia bekerja shift
• Dapat bergabung secepatnya

5. Sales Representative

Deskripsi pekerjaan :

• Melakukan proses penjualan di area-area yang sudah ditentukan
• Melakukan aktivitas promosi di area yang sudah ditentukan oleh pusat

Kualifikasi :

• Minimum gelar Diploma/Sarjana dari jurusan apapun
• Maksimal usia 35 tahun
• Memiliki pengalaman kerja sebagai Sales Canvas/Direct Sales/Sales TO di Industri FMCG
• Memiliki minat dalam dunia sales lapangan, bersedia bekerja dengan mobilitas tinggi dan kerja dengan target
• Memiliki jiwa kepemimpinan dan dapat diandalkan
• Bersedia ditempatkan di Solo, Jawa Tengah
• Mampu mengendarai kendaraan bermotor dan memiliki SIM C
• Batas Akhir Pendaftaran 30 Juni 2022

6. Sales Coordinator

Deskripsi pekerjaan :

• Memastikan stock barang di Distributor mencukupi kebutuhan Sales
• Melakukan monitoring dari aktivitas tim sales dan memastikan tim sales dapat mencapai target yang ditentukan perusahaan
• Melakukan analisa pasar untuk GT, MT, dan FS di area Banjarmasin
• Memastikan jalannya program promosi yang diajukan oleh Pusat
• Membuat strategi penjualan dan pemasaran serta melakukan sosialisasi rencana ke tim sales
• Melakukan kunjungan toko dengan Sales
• Membuat laporan analisa penjualan dan promosi yang ada di area Banjarmasin

Kualifikasi :

• Minimum gelar Diploma/Sarjana dari jurusan apapun
• Maksimal usia 35 tahun
• Memiliki pengalaman kerja sebagai Team Leader/Sales SPV minimal 1 tahun di Industri FMCG merupakan nilai plus
• Memiliki minat dalam dunia sales lapangan, bersedia bekerja dengan mobilitas tinggi dan kerja dengan target
• Memiliki jiwa kepemimpinan dan dapat diandalkan
• Bersedia ditempatkan di Banjarmasin, Kalimantan Selatan
• Mampu mengendarai kendaraan bermotor dan memiliki SIM C
• Batas Akhir Pendaftaran 30 Juni 2022

7. Sales Coordinator

Deskripsi pekerjaan :

• Memastikan stock barang di Distributor mencukupi kebutuhan Sales
• Melakukan monitoring dari aktivitas tim sales dan memastikan tim sales dapat mencapai target yang ditentukan perusahaan
• Melakukan analisa pasar untuk GT, MT, dan FS di area Pontianak
• Memastikan jalannya program promosi yang diajukan oleh Pusat
• Membuat strategi penjualan dan pemasaran serta melakukan sosialisasi rencana ke tim sales
• Melakukan kunjungan toko dengan Sales
• Membuat laporan analisa penjualan dan promosi yang ada di area Pontianak

Kualifikasi :

• Minimum gelar Diploma/Sarjana dari jurusan apapun
• Maksimal usia 35 tahun
• Memiliki pengalaman kerja sebagai Team Leader/Sales SPV minimal 1 tahun di Industri FMCG merupakan nilai plus
• Memiliki minat dalam dunia sales lapangan, bersedia bekerja dengan mobilitas tinggi dan kerja dengan target
• Memiliki jiwa kepemimpinan dan dapat diandalkan
• Bersedia ditempatkan di Pontianak, Kalimantan Barat
• Mampu mengendarai kendaraan bermotor dan memiliki SIM C
• Batas Akhir Pendaftaran 30 Juni 2022

8. Operator Forklift

Deskripsi pekerjaan :

• Melakukan aktifitas loading dan un-loading barang menggunakan forklift
• Berkoordinasi dengan tim warehouse dan quality terkait check barang

Kualifikasi :

• Minimal SMA
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun
• Usia maksimal 35 tahun
• Memiliki SIO Forklift
• Dapat bekerja menggunakan forklift matic, terutama merk CROWN
• Jujur, disiplin dan berintegritas.
• Bersedia bekerja shift
• Penempatan Cikarang
• Dapat bergabung secepatnya

9. Learning & Curriculum Development

Deskripsi pekerjaan :

• Mengevaluasi dan mengidentifikasi kebutuhan pelatihan untuk karyawan
• Memberikan pembaruan rutin tentang kemajuan program dan proses training yang sedang berlangsung
• Bekerja secara kolaboratif dengan pemimpin organisasi (departemen/fungsional) dan tim SDM lainnya untuk mengembangkan modul dan program pelatihan
• Secara aktif terlibat, dalam mengembangkan dan menjalankan program pelatihan untuk karyawan
• Merencanakan program pelatihan yang akan dijalankan dan melaksanakan program pelatihan.
• Mengembangkan budaya organisasi.

Kualifikasi :

• Gelar Sarjana Psikologi atau Pendidikan
• Memiliki 1-3 tahun pengalaman kerja di FMCG
• Memiliki pengalaman kerja atau magang sebagai People Development, Training Facilitator atau Learning & Development
• Self-starter dan mandiri dengan kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang serba cepat dan dinamis
• Komunikator yang efektif
• Memiliki sikap positif dan can-do attitude
• Diperlukan keterampilan analitis yang kuat
• Mahir dalam MS Excel dan PowerPoint
• Keterampilan organisasi dan multitasking yang kuat
• Orang yang kreatif dan inovatif
• Penempatan Jakarta

10. Human Capital Admin

Deskripsi pekerjaan :

• Membuat kontrak kerja untuk para karyawan baru dan pembaruan dan/atau perpanjangan untuk karyawan yang masa PKWT nya akan berakhir.
• Input data karyawan baru ke database dan update rutin data karyawan
• Melakukan  rekapitulasi absensi karyawan, berkoordinasi dengan atasannya langsung dalam mengatur dan menghitung absensi serta lembur karyawan.
• Menghitung, mempersiapkan dan memberikan perhitungan gaji dan insentif kepada bagian Accounting.
• Menangani pajak penghasilan pribadi bulanan (PPH 21)
• Memproses clearance untuk karyawan yang berhenti dari perusahaan
• Mengupdate rutin setiap bulan data untuk kepesertaan Jaminan Kesehatan Nasional ( BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan)
• Menyiapkan berbagai macam internal dan eksternal letter.

Kualifikasi :

• Minimum gelar Diploma/Sarjana dari jurusan apapun
• Maksimal usia 30 tahun
• Memiliki pengalaman kerja sebagai HC Admin atau Staff Personalia menjadi nilai plus
• Tipe orang yang detail-oriented dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Penempatan Jakarta

11. Organization & Culture Development Specialist

Deskripsi pekerjaan :

• Mengevaluasi dan mengidentifikasi peluang untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas tim dan organisasi di seluruh departemen
• Bekerja secara kolaboratif dengan pemimpin organisasi (departemen/fungsional) dan tim SDM lainnya untuk mengembangkan dan mengimplementasikan solusi dan program OD
• Berikan pembaruan rutin tentang kemajuan program dan proses OD yang sedang berlangsung
• Secara aktif terlibat, melatih dan mendidik Pemimpin Tim dalam proses efektivitas tim, pengembangan kepemimpinan, dan kemajuan karir atau pengembangan individu
• Petakan peran Kritis, rancang jalur karier semua peran penting, dan bangun jalur suksesi untuk peran-peran tertentu.
• Membangun dan melaksanakan proses manajemen kinerja yang sangat baik
• Menjaga Kemajuan Karir yang dinamis dan unggul bagi seluruh karyawan
• Mengembangkan budaya organisasi
• Merancang dan menyampaikan strategi, pemantauan, dan evaluasi keterlibatan karyawan.
• Mendukung perubahan organisasi dengan menciptakan strategi komunikasi internal yang efektif dan memastikan praktik terbaik
• Merancang dan membuat target yang dapat digunakan untuk perbaikan di masa depan

Kualifikasi :

• Gelar Sarjana Teknik Industri, Psikologi, atau Manajemen
• Memiliki 4-5 tahun pengalaman kerja di FMCG
• Memiliki pengalaman sebelumnya dalam terkait dengan Culture & Engagement, Performance Management,
• Talent Management dan OD
• Self-starter dan mandiri dengan kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang serba cepat dan dinamis
• Komunikator yang efektif
• Memiliki sikap positif dan can-do attitude
• Diperlukan keterampilan analitis yang kuat
• Mahir dalam MS Excel dan PowerPoint
• Keterampilan organisasi dan multitasking yang kuat
• Orang yang kreatif dan inovatif

Ikuti Instagram (On_Loker) 

Join Group Loker Telegram : Pusatkerja2

Tertarik untuk bekerja sama, bersama pihak perusahaan silahkan lakukan pendaftaran melalui link berikut. DAFTAR