Lowongan Kerja D3 S1 PT Nindya Karya (Persero) September 2022

Pusatkerja2.com - Jangan pernah merasa malu, dengan kita yang terus menerus mengalami kegagalan, kegagalan merupakan langkah awal kita menuju masa depan yang cerah, dengan mengalami kegagalan tersebut kita dapat belajar, hal-hal apa saja yang harus kita ubah, dan kita kembangkan. Dan bila peserta mengalami penghinaan dari orang lain, ingat hal ini, mereka yang menghina anda adalah orang yang iri terhadap kemampuan anda ataupun usaha kerja keras anda. dan untuk meningkatkan ataupun mempermudah langkah anda untuk mendapatkan pekerjaan, sebaiknya peserta melakukan penelitian, seperti melakukan berbagai pertanyaan terhadap mereka yang telah memiliki pekerjaan, ataupun tanyakan hal-hal apa saja yang harus dikembangkan sebagai calon pekerja terbaru.

PT Nindya Karya (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) berbasis konstruksi. Kami melayani karya-karya yang inovatif, Perusahaan Properti dan Kelas Dunia yang kuat dan kompetitif. PT Nindya Karya (Persero) secara dramatis meningkatkan fungsionalitas sambil meminimalkan kebutuhan ruang, waktu kerja, dan biaya kepemilikan. 

Dan kini pihak perusahaan telah membuka rekrutmen terbaru dengan ketentuan yang dibutuhkan adalah sebagai berikut.

Lowongan Kerja D3 S1 PT Nindya Karya (Persero) September 2022

Lowongan Kerja D3 S1 PT Nindya Karya (Persero) September 2022

1. STAF ADMINISTRASI KONTRAK – CONTRACT BASED

KODE LOWONGAN: 01ADKON

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, atau Arsitektur
  • Memiliki pengalaman di bidang terkait minimal 1 tahun (fresh graduate dipersilahkan melamar)
  • Memahami proses kontrak (konstruksi konvensional, design and build, KPBU, investasi).
  • Mampu berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan


Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan tinjauan dokumen kontrak.
  • Melakukan review atas perubahan/penyesuaian spesifikasi dalam penawaran harga di kegiatan tender
  • Koordinasi dengan Divisi dan Departemen terkait untuk database dokumen kontrak, addendum, dan serah terima proyek.
  • Melakukan review atas justifikasi teknis untuk usulan perubahan kontrak proyeK berjalan
  • Melakukan review dan finalisasi dokumen SPMK/Kontrak.
  • Melakukan identifikasi isu-isu dalam kontrak.


2. CONTENT CREATOR – DIVISI PROPERTI – CONTRACT BASED

KODE LOWONGAN: 01CC

Kualifikasi :

  • Pria/Wanita
  • Memiliki latar belakang pendidikan minimal D3, diutamakan jurusan Desain Komunikasi Visual
  • Berpengalaman minimal 1 tahun pada bidang yang sama
  • Memahami Digital Marketing
  • Kreatif, Inovatif, dan Komunikatif
  • Menguasai Software untuk membuat konten gambar dan video (Contoh: CorelDraw, Adobe Photoshop, Adobe Premiere)

  • 3. STAF DATABASE DAN ADMINISTRASI ESTIMATING – CONTRACT BASED
  • KODE LOWONGAN: 01EST
  • Kualifikasi :
  • Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Sipil atau Arsitektur.
  • Memiliki pengalaman di bidang terkait minimal 1 tahun (fresh graduate dipersilahkan melamar).
  • Memahami proses tender di bidang konstruksi.
  • Berorientasi pada detail dan mampu menganalisis data terkait proses tender dengan akurat.
  • Berpengalaman dalam visualisasi data, data validation, task automation (dalam Ms.Excel atau lainnya)


Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan monitoring jadwal tender.
  • Melakukan kalkulasi rincian kekalahan tender untuk dievaluasi oleh VP terkait
  • Melakukan kalkulasi daya saing perusahaan dalam tender yang telah berjalan.
  • Koordinasi dengan Departemen terkait untuk pendaftaran dan pengumuman tender.
  • Koordinasi dengan VP terkait lainnya untuk database estimating.
  • Menyusun laporan mingguan dan bulanan Departemen Estimating
  • Melakukan monitoring persuratan departemen


Berikut dokumen yang dilampirkan:

  • CV Terbaru
  • Portofolio (Jika ada)
  • Ijazah dan Transkrip nilai terakhir
  • Pas foto ukuran 4×6 dengan latar belakang warna biru
  • KTP/Identitas diri yang masih berlaku
  • Surat Keterangan Sehat (Dapat menyusul)
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (Dapat menyusul)


Tertarik untuk bekerja sama, bersama pihak perusahaan silahkan kirimkan CV dan berkas lamaran anda ke alamat email: 


Berkas lamaran dikirim paling lambat tanggal 11 September 2022 dalam format PDF (tanpa ekstraksi file) melalui email recruitment@nindyakarya.co.id dengan subject: Nama Lengkap_Jurusan Pendidikan_Kode Lowongan


Info Loker Lainnya : www.pusatkerja2.com

Ikuti Instagram : On_loker

Join Loker Telegram : https://t.me/pusatkerja2

Posting Komentar

0 Komentar