Lowongan Kerja Terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk Juli 2023

Sebelum anda bekerja sama, bersama perusahaan yang anda lamar, maka anda akan menghadapi banyak rintangan serta tantangan yang akan diberikan pihak perusahaan terhadap diri anda, hal ini bertujuan agar perusahaan dapat menemukan kandidat terbaik yang dapat mengembangkan kinerja dari pada perusahaan serta dapat meningkat peforma yang dimiliki oleh pihak perusahaan. Hal-hal yang biasanya diberikan perusahaan terhadap pelamar biasanya yaitu melakukan tahap seleksi. Tahap seleksi biasa yang paling sering dilakukan adalah Wawancara, psikotes, TPA (Tes Potensi Akademik), dan masih banyak lagi. Dan untuk itu disarankan terhadap sobat, sebelum anda mencampakan lamaran anda, anda terlebih dahulu telah meningkatkan pengetahuan yang anda miliki, serta berlatih dalam menghadapi tahapan seleksi yang paling sulit, seperti wawancara. Sehingga ketika anda menghadapi tahapan seleksi tersebut, teman tidak akan mengalami kendala, akan tetapi membangkitkan kepercayaan diri anda serta potensi yang anda miliki.

Dan berikut adalah keterangan yang dimiliki oleh pihak perusahan sebagai berikut.

PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk adalah salah satu produsen makanan kemasan terkemuka di Indonesia, dengan berbagai macam produk makanan kemasan. Merek produk PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk adalah salah satu merek terkuat dengan pangsa pikiran terbesar di Indonesia untuk merek makanan konsumen. Bekerja merupakan kegiatan yang melibatkan kesadaran manusia untuk mencapai hasil yang sesuai dengan harapan dan impiannya. Kesadaran untuk menjalankan aktivitas serta memahami tujuan yang ingin dicapai merupakan hal penting dalam bekerja. Pekerjaan juga sangat penting bagi manusia, karena dengan bekerja manusia dapat memenuhi kebutuhan hidup sehari-harinya.

Kini pihak perusahaan telah membuka rekrutmen terbaru dengan ketentuan dan persyaratan yang dibutuhkan adalah sebagai berikut.

Lowongan Kerja Terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk Juli 2023

MANAGEMENT TRAINEE-HR REC & DEV

Qualifications :

• Female
• Maximum 25 years old
• S1 Psychology
• Minimum GPA 3.00
• Have leadership spirit
• Fluent in English
• Have good in communication skill and interpersonal skill
• Have minimum 1 years of experience in training & development area
• Willing to be placed in Purwakarta, Jawa Barat

Job Descriptions :

• Organizing and evaluating all training activities in the company in accordance with the training plan based on TNA
• Responsible for employee recruitment process
• Updating the training matrix and competence of each employee
• Make Weekly, Monthly, and Yearly Report

Tertarik untuk melamar silahkan lakukan pendaftaran melalui link berikut. DAFTAR

Dapatkan Info Lowongan kerja setiap hari dengan cara join Telegram : https://t.me/pusatkerja2

Note :
Hanya Mereka yang lolos kualifikasi yang akan menerima panggilan berikutnya

Semoga informasi lowongan kerja diatas dapat memberikan anda pekerjaan

Dan apa bila teman-teman masih kurang puas dengan lowongan diatas,

teman-teman dapat mencari lowongan kerja lainnya di.

www.Pusatkerja2.com