Lowongan Kerja Terbaru dari PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk 2026

Loker Indonesia
by Loker Indonesia Maret 09, 2026

Jangan pernah menyerah dengan kondisi yang kau miliki saat ini, dan jangan pernah berpikir untuk mengakhiri segala hal yang telah kau mulai dari awal. Terkadang kita berpikir kenapa hidupku seperti ini, dan kadang berpikir kenapa bisa seperti ini padahal kamu sudah melakukan yang terbaik dan sudah bekerja keras untuk mencapai posisi saat ini, bahkan kamu pernah berpikir Tuhan, Kenapa harus seperti ini. Tetapi apakah kamu sadar bahwa kondisi yang kamu alami saat ini bukan lah akhir perjalanan mu, melainkan awal perjalanan mu yang membuat mu kuat, dan membuat mu semakin mendekat diri kepada Tuhan, dan pada saat itu juga kamu mulai tersadar bahwa kamu bukan siapa-siapa tanpa Tuhan, dan saat ini mulai lah dari awal, bangun kembali tetapi dengan kondisi yang berbeda, kali ini libat kan Tuhan dalam segala hal, baik itu dalam mencari ide, mencari info lowongan kerja, mencari apapun yang kamu inginkan, dan paling penting adalah libatkan Tuhan didalam segala langkah dan tindakan yang kamu ambil, biarkan Tuhan yang memimpin jalanmu dan masa depanmu, karena Dia tidak akan membiarkan mu gagal ketika kamu meminta dan menjerit minta tolong kepada-Nya. Ingatlah Wahyu 2 : 5, kukatakan segali mulailah dari awal, tetapi libatkan lah Tuhan, dan ikutilah perkataan-Nya, dan biarkan Dia mengikatmu, mengatur langkahmu, biarkan Tuhan bekerja atas hidupmu, dan belajarlah untuk mengenal kehendak Tuhan, jangan takut, jangan patah semangat, biarkan tangis mu dan doa mu menjadi sukacita dan menjadi berkat bagimu.

Dikenal saat ini dengan merek kenamaan “Tiga Roda” dan merek baru “Rajawali”, sejarah PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. (“Perseroan” atau “Indocement”) diawali pada 1975 dengan rampungnya pendirian pabrik Indocement yang pertama di Citeureup, Bogor, Jawa Barat. Pada Agustus 1975, pabrik yang didirikan PT Distinct Indonesia Cement Enterprise (DICE) dan memiliki kapasitas produksi terpasang tahunan 500.000 ton ini mulai beroperasi. Dalam kurun waktu sepuluh tahun setelah beroperasinya pabrik pertama, Perseroan membangun tujuh pabrik tambahan sehingga kapasitas produksi terpasangnya meningkat menjadi sebesar 7,7 juta ton per tahun. Peningkatan tersebut turut membantu penyediaan pasokan semen bagi pembangunan di Indonesia yang semula merupakan negara importir semen, berubah menjadi Negara yang mampu mengekspor semen

Dan kini pihak perusahaan telah membuka rekrutmen terbaru dengan ketentuan dan persyaratan yang dibutuhkan adalah sebagai berikut.


Lowongan Kerja Terbaru dari PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk 2026

1. Performance Improvement Manager

Tanggung Jawab

  • Mendorong peningkatan kinerja pada operasi beton siap-pakai (RMC) dengan meningkatkan KPI finansial dan non-finansial.
  • Mendukung operasional dalam penerapan dan kepatuhan terhadap Minimum Operating Practices (Operating Model).
  • Menetapkan dan mengelola siklus tinjauan KPI operasional dan finansial antara CCR dan operasional, serta di dalam operasional, dengan fokus kuat pada peningkatan margin operasi secara berkelanjutan.
  • Berkolaborasi dengan manajer negara setempat untuk mempromosikan praktik terbaik dan mengidentifikasi peluang baru.
  • Memantau dan menindaklanjuti inisiatif perbaikan, membantu manajemen lokal mencapai target.
  • Bekerja sama dengan Global CCR dan fungsi kantor pusat lainnya untuk membantu membentuk masa depan bisnis RMC Heidelberg Materials.
  • Merencanakan, mengomunikasikan, dan memimpin kunjungan optimalisasi untuk operasi RMC, melibatkan tim lintas fungsi (penjualan, quality control, logistik, produksi).


Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik atau bidang terkait, atau pengalaman setara, dengan pengalaman minimal 8 tahun di industri material beton atau bahan bangunan terkait.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang produksi beton serta pengalaman langsung dalam rekayasa pabrik, proses, sistem kontrol, dan manajemen staf.
  • Memilik kemampuan memahami aspek operasional, teknis, komersial, dan finansial bisnis serta keterkaitannya.
  • Mampu menerapkan rekomendasi teknis secara praktis dan langsung di lingkungan operasional.
  • Memiliki keterampilan analitis yang sangat baik dan mampu mendorong budaya manajemen berbasis data.
  • Sangat terorganisir, memiliki motivasi tinggi, keterampilan komunikasi dan manajemen proyek yang unggul, serta komitmen kuat untuk mendukung manajemen lini dalam semua aspek peningkatan kinerja berkelanjutan.
  • Kemampuan komunikasi yang luar biasa di semua level, mulai dari pekerja lapangan hingga CEO, dalam lingkungan internasional.
  • Menguasai aplikasi Microsoft Office, khususnya Excel.
  • Kemampuan kuat untuk melatih dan memotivasi rekan kerja tanpa otoritas langsung.
  • Menguasai bahasa Inggris lisan dan tulisan dengan baik; penguasaan bahasa lain yang relevan di kawasan Asia Pasifik menjadi nilai tambah.


2. Secretary

Tanggung Jawab

  • Mengatur dan memastikan jadwal Manajer—mulai dari janji temu hingga agenda rapat—berjalan lancar dan tepat waktu.
  • Menyiapkan kebutuhan rapat, termasuk undangan, ruang rapat, materi presentasi, serta notulen, sekaligus memastikan tindak lanjut dari setiap hasil rapat.
  • Mengelola korespondensi (email, surat, hingga memo) dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris dengan rapi dan profesional.
  • Menjadi penghubung antara Manajer dengan berbagai pihak, baik dari internal maupun eksternal perusahaan.
  • Membantu menyiapkan laporan, presentasi, dan dokumen pendukung lainnya sesuai kebutuhan.
  • Mengatur perjalanan dinas, mulai dari pemesanan tiket, akomodasi, penyusunan itinerary, hingga proses klaim biaya.
  • Menata dan menjaga sistem arsip agar mudah diakses, serta mengelola dokumen-dokumen penting dengan penuh kehati-hatian.
  • Mendukung koordinasi proyek atau kegiatan yang sedang berjalan agar tetap terorganisasi dengan baik.
  • Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan tanpa kompromi.


Kualifikasi

  • Pendidikan minimal Diploma atau Sarjana di bidang yang relevan.
  • Memiliki pengalaman 2–3 tahun sebagai Sekretaris, Personal Assistant, atau Executive Assistant.
  • Menguasai bahasa Inggris secara lisan dan tulisan (wajib).
  • Memiliki kemampuan organisasi yang baik dengan perhatian tinggi terhadap detail serta manajemen waktu yang efektif.
  • Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Mahir menggunakan aplikasi Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
  • Proaktif, sangat terorganisir, serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
  • Bersedia ditempatkan di Citeureup, Bogor.


Cara Melamar :

Bagi teman-teman yang ingin melamar, silahkan lakukan pendaftaran melalui link berikut.


Posisi 1 - DAFTAR

Posisi 2 - DAFTAR

🔔 Jangan Ketinggalan Info Loker Dengan Bergabung Bersama Kami :

Note :

  • Diharapkan untuk seluruh teman-teman membaca keseluruhan informasi dengan detail dan teliti. Hanya pelamar terbaik lah yang akan diproses lebih lanjut dan akan mengikuti tahap seleksi berikutnya. Dan proses pendaftaran tidak pernah dikutip biaya apapun/ GRATIS !!!. 
  • Semoga informasi yang diberikan dapat membantu anda mendapatkan pekerjaan.
Loker Indonesia

Diposting oleh Loker Indonesia

Posting Komentar

0 Komentar